Formation superviseur


Formation professionnelle pour un superviseur performant et apprécié

Devenir un superviseur
performant et apprécié !

 

Mais qu’en est-il de vos compétences de gestion et de vos habiletés relationnelles ?

 

Cette formation professionnelle de superviseur s’adresse aux gestionnaires de premier niveau: Contremaître, chef d’équipe, superviseur, coordonnateur ou l’équivalent et ayant des employés sous sa responsabilité.

 

Un accompagnement individualisé suivra cette formation, ce qui permettra d’adapter les apprentissages au contexte de votre entreprise.

 

Objectifs de la formation et de l’accompagnement individuel :

 

Devenir un superviseur performant et apprécié : mythe ou réalité? Réalité! Cela est possible. Cette session de formation vous propose des moyens simples et pratiques pour y parvenir. Vous pourrez ainsi exercer une influence (leadership) positive, constructive et dynamisante auprès des membres de votre équipe de travail.

 

Le formateur

 

Claude Séguin, CRHA, consultant chevronné détenant un B. en philosophie et ayant occupé des postes de direction auprès d’un important manufacturier et d’une société de la Couronne fédérale. Il agit depuis plusieurs années à titre de conseiller en gestion et formation auprès de différentes organisations. Il détient les accréditations suivantes : Formateur agréé par la Commission des partenaires du marché du travail ; Conseiller en ressources humaines agréé ; Membre du mouvement québécois de la qualité (MQQ) ; Certifié satisfaction client par le MQQ et Consultant Québec. Il intervient plus particulièrement auprès des clients pour faire découvrir les pratiques et usages de la communication comportementale et ses effets bénéfiques sur la mobilisation et la responsabilisation des équipes.

 

Durée de la formation

 

32 heures réparties en 8 demi-journées plus 3 rencontres d’accompagnement
individuel de 1 h 20.

Coût et financement

Coût du programme: 1 580 $ (plus taxes) par participant.

Remboursement de 75 %, soit 1 185 $, si admissible a la subvention d' Emploi-Quebec.

Coût net par participant 395 $. 

Calendrier de la formation 

 

8 rencontres de 4 heures / sem., de 8 à 12 h

  • 22 et 29 septembre 2020

  • 6, 13, 20 et 27 octobre 2020

  • 3, 10 novembre 2020

 

Lieu de la formation:

 

Midi-Quarante 
3100, boul. de la Concorde Est , salle 206, Laval (Quebec) H7E 2B8 
Les participants recevront une attestation de formation pourvu qu'ils participent a 75 % des sessions de formation

Vous serez performant et apprécié pour au moins 12 bonnes raisons :

 

  • Vous connaîtrez votre rôle et vos responsabilités 

  • Vous deviendrez :

    • un mobilisateur hors pair ; 

    • un leader inspirant ;

    • un coach gagnant ; 

    • un communicateur efficace.

  • Vous serez habile à :

    • régler les conflits ; 

    • composer avec vos collaborateurs de différentes cultures et générations ; 

    • transiger avec les employés difficiles ; 

    • instaurer des changements ; 

    • planifier votre travail en fonction de vos priorités ; 

    • diriger vos réunions ; 

    • interagir avec les différentes cultures.

 

Les participants recevront une attestation de formation pourvu qu’ils participent à 75% des sessions de formation.

 

Communiquez avec nous pour en savoir plus !

 

Pour inscription ou information :
Jocelyn Ross (CRHA)
Téléphone : 579 640-4455
Courriel : formation@sofiq.qc.ca

 

Organisme formateur agréé par la Commission des partenaires du marché du travail

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